Племенем называется Группа людей численностью от 20 до 150 человек. Цифра 150 уже не первый раз встречается, и похоже это предмет максимального количества связей которое может поддерживать человек, именно эти связи будут определять твоё племя. 

Вспоминается поговорка 
«Скажи мне кто твои друзья, и я сказу кто ты»

Узнав это, я сразу провёл ревизию своих отношений. Порадовался и удивился, что в моем племени ещё много места))) «Добро пожаловать новым людям», как говорится.

Итак, авторы выделили пять культур и соответсвующие им разговоры «в курилках»:

??1 уровень 2% племён - уличная банда - «все отстой», «жизнь вона», «жизнь жестока и никак иначе». заботы организации не касаются и группы потересам, воповство по мелочи не проблема 

?2 уровень 25% племён - пассивно враждебны - все обречено на провал. Защита своих людей от руководства. Пассивное безразличие. «Моя жизнь отстой, но у других бывает иначе»

?3 уровень 49% - я крутой, а ты нет, знание сила. Победа личное и это необходимо. Совокупность одиноких Войнов. «Я круче всех»

?4 уровень 22% - синергия во имя общего дела. «мы крутые, а они нет» 

✌️5 уровень 2% - царство племенного превосходства - требование ко всем быть ценностным . «Жизнь прекрасна» - возможности и то как они творят историю. 

Племена пятого уровня редко говорят о конкурентах. Они соревнуются не с другими, а с представлением о возможном. Основная тема разговора безграничные возможности и то что их сдерживает. Поиск ценностного резонанса.
Лидерство. Видение. Вдохновение. 

?Дочитав я начал слушать окружающих и себя. Заметил, что порой скатываюсь на второй уровень, особенно в бытовых ситуациях «застряли в очереди», «не выпускают из самолета» и коронное «как мало солнца в Петербурге..». Удивительно замечать, как с началом таких разговоров меняется состояние. Вроде бы идет подъем энергии, но какой энергии? И ты как бы ничего не разрушаешь, просто судачишь, но при этом что-то разрушается в тебе или в другом немного гаснет взор. В общем, начал прочищать свои разговоры.

Другой фокус внимания - создать прецедент чтобы окружающие люди сменили свои разговоры. Здесь кстати проще. Конечно хорошо помогает коучинг. Обожаю коучинг, обожаю книги… 

П.С. так получилось, что прочтение книги совпало с мыслью о том, как живут котики. Они вот всего этого не знают, а при этом выглядят такими счастливыми. Хотел бы я быть таким вот котиком со счастливым незнанием?

#управление_по_ценностям, #коучинг_в_бизнесе,

Последние посты:

3 апреля 2021

Выбор. Эдит Ева Эгер.

3 апреля 2021

10 минут до Дзена

3 апреля 2021

Сила воли. Как развить и укрепить

Предыдущая статья

7 апреля 2019

Управление полярностью

Следующая статья

5 мая 2019

Мальта